Liderazgo, ¿café para todos?

Rompe con las antiguas concepciones empresariales, empieza a ser un líder

Liderazgo, ¿café para todos?

Rompe con las antiguas concepciones empresariales, empieza a ser un líder

"Conoce cómo liderar el cambio"

¿Sabías que el mejor líder es el que es capaz de adaptar su comportamiento al momento profesional en el que se encuentra su colaborador?

¿En qué se parece la evolución profesional de un colaborador a una relación de pareja?

¿Cómo puede funcionar el líder como mediador en esa relación para potenciar el rendimiento de su colaborador?

 

Contenido

Módulo:
Las Fases de desarrollo del Colaborador

ABIERTO La etapa de orientación
00:01:15
Manual de apoyo descargable
00:00:00
ABIERTO La etapa de insatisfacción
00:02:18
Las etapas de resolución y de producción
00:02:53
El modelo de liderazgo situacional
00:01:57
¿Cómo sabemos en qué fase se encuentra nuestro equipo?
00:04:45
TESTS
1

Módulo:
El desarrollo de las personas y el Liderazgo Situacional

Comportamientos, actitudes y rasgos
00:01:58
Los estilos de liderazgo
00:05:01
Adaptar el estilo
00:00:44
¿Qué debe hacer un líder para responder a las diferentes etapas?
00:05:20
TESTS
1

Módulo:
Conclusiones

El mejor líder
00:01:04
Práctica: Analiza tu estilo de liderazgo
00:00:00
Compara con las soluciones del test de Liderazgo
00:00:00
TESTS
1

Metodología

Todos los cursos están diseñados por expertos en la materia y tienen como objetivo proporcionar información concreta y actualizada del tema en cuestión. A través de vídeos dinámicos, se imparten las sesiones formativas en donde de una forma impactante el alumno podrá aprender y consultar en cualquier momento

A lo largo del curso se encontrarán datos de interés, diagramas o resumenes esquemáticos que permiten al alumno visualizar los contenidos de una forma intuitiva, facilitando su comprensión y refrescando los conocimientos adquiridos en los vídeos.

Por último, todos los casos prácticos fomentan un aprendizaje significativo al seguir una historia relevante y aplicable tanto a nivel personal como profesional por el alumno.

Impartido por

Daniel Eiriz
Consultor de formación y coach
Profesor

Consultor de formación, formador y coach dialógico ejecutivo.

Durante mi trayectoria profesional, he tenido la oportunidad de diseñar, impartir y desarrollar una amplia gama de cursos de formación a empresas, siempre sobre habilidades, tanto en el ámbito privado como en la Administración Pública.

He impartido más de 10.000 horas de formación, en materias como Liderazgo, Trabajo en Equipo, Gestión del Tiempo, Gestión de Conflictos, Comunicación, Inteligencia Emocional, Negociación, Ventas, PNL, Gestión del estrés, Motivación…a través de una metodología práctica y altamente vivencial, en aula o en sesiones Outdoor.

Algunos de los clientes para los que he trabajado son Airbus, Caser, Gamesa, SaintGobain, Repsol, SGS, Escuela Europea de Negocios, Cintra, IBM, Ferrovial, NH Hoteles, Cigna, Lafarge, Unisys, Sopra Group, Vector, ABB, Clifford Chance, Herbalife, Cruz Roja, Contrapunto, QDQ, Servimedia, Banco de España, etc.

 

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12,00€

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